Special Plan: Pendaftaran Magang Hub akan Dibuka Lagi Di Maganghub.kemnaker.go.id, Upah Setara UMP

Special Plan: Pendaftaran Magang Hub Dibuka Lagi di Maganghub.kemnaker.go.id, Upah Setara UMP

Special Plan – Dalam rangka memperkuat ketersediaan peluang kerja bagi lulusan baru, pemerintah kembali mengaktifkan program Special Plan melalui platform Maganghub.kemnaker.go.id. Program ini dirancang untuk memberikan penghasilan bulanan kepada peserta magang sesuai upah minimum provinsi (UMP) masing-masing daerah. Sebagai bagian dari inisiatif nasional, Special Plan juga menawarkan perlindungan sosial dan peluang direkrut sebagai karyawan tetap setelah masa magang selesai.

Kriteria dan Struktur Program

Program Special Plan ini diluncurkan dalam tiga gelombang untuk memastikan cakupan yang lebih luas. Gelombang pertama berlangsung Juli 2026, dengan kuota sebesar 50.000 peserta. Pendaftaran dilakukan secara bersamaan oleh perusahaan mitra dan lembaga pemerintah, yang telah ditentukan melalui penilaian kelayakan. Selain itu, peserta magang akan memperoleh sertifikat resmi setelah menyelesaikan program, serta berhak mengikuti sertifikasi kompetensi di SertifHub.

“Pada Special Plan Batch 4, kami menargetkan seluruh mitra menyediakan posisi magang yang seimbang antara sektor publik dan swasta. Proses seleksi akan berlangsung secara transparan, dengan pengumuman hasil dilakukan melalui MagangHub,”

jelas Kurnia Ramadhana, Plt Deputi Bidang Kemitraan dan Hubungan Media Badan Komunikasi Pemerintah (Bakom) RI, dalam jumpa pers di Jakarta Pusat.

Perusahaan dan Sektor Terlibat

Sejumlah 8.056 mitra penyelenggara berpartisipasi dalam Special Plan Batch 4, dengan perusahaan swasta menyumbang 5.168 entitas dan lembaga pemerintah 2.888 unit. Dari total tersebut, 874 mitra merupakan perusahaan milik negara (BUMN) yang aktif dalam pemberdayaan tenaga kerja muda. Sector yang paling dominan menyediakan program magang meliputi perbankan BUMN, rumah sakit swasta, konsultasi manajemen, perdagangan makanan, serta properti dan pengelolaan aset.

“Sektor perbankan BUMN menjadi penyumbang terbesar, dengan 1.033 program magang yang tersedia. Hal ini mencerminkan peran penting BUMN dalam menyediakan pelatihan dan pembelajaran di tingkat nasional,”

tambah Kurnia. Dalam Special Plan, setiap mitra diberikan keleluasaan untuk menyesuaikan program magang sesuai kebutuhan industri mereka.

Proses Seleksi dan Pengawasan

Peserta Special Plan akan melalui proses seleksi berbasis kompetensi, dimana mitra penyelenggara menentukan kriteria berdasarkan latar belakang akademik dan minat kandidat. Setelah diterima, peserta wajib mengisi laporan harian melalui platform monitoring MagangHub untuk memastikan kualitas pelaksanaan program. Data yang terkumpul akan diolah oleh mentor dan dijadikan dasar penilaian akhir.

“Pemantauan ini bertujuan untuk menjamin keberhasilan peserta dalam memperoleh pengalaman kerja yang bermakna. Selain itu, Special Plan juga memberikan keleluasaan bagi peserta untuk melanjutkan karier mereka di dunia kerja setelah selesai masa magang,”

tambah Kurnia. Proses seleksi yang adil dan transparan menjadi prioritas utama dalam Special Plan.

Kebutuhan Peserta dan Durasi Program

Untuk mengikuti Special Plan, peserta harus memenuhi persyaratan seperti warga negara Indonesia (WNI) dengan Nomor Induk Kependudukan (NIK) dan lulusan dari jenjang pendidikan minimum diploma. Masa kelulusan maksimal satu tahun setelah pengumuman ijazah, sementara pemegang sertifikat profesi bisa mengikuti program hingga dua tahun setelah kelulusan. Durasi magang yang diatur selama enam bulan dirancang untuk memberikan pengalaman kerja yang memadai.

“Dengan durasi program selama enam bulan, peserta Special Plan diberikan kesempatan untuk mengembangkan keterampilan dan membangun jaringan profesional. Kami percaya ini akan berdampak positif pada pertumbuhan ekonomi masyarakat,”

pungkas Kurnia. Keberlanjutan program ini juga didukung oleh kemitraan yang terjalin antara pemerintah dan sektor swasta.

UMP 2026: Upah Standar untuk Magang

Peningkatan UMP 2026 menjadi salah satu faktor utama dalam Special Plan, karena menunjukkan komitmen pemerintah terhadap penghargaan tenaga kerja muda. Berikut penjelasan rincian UMP di berbagai provinsi yang akan menjadi acuan penghasilan bulanan bagi peserta:

• DKI Jakarta: Rp5.729.876 (+6,17%) dari Rp5.396.760
• Papua Selatan: Rp4.508.850 (+5,20%) dari Rp4.285.850
• Papua: Rp4.436.283 (+3,51%) dari Rp4.285.850
• Papua Tengah: Rp4.295.848 (+0,23%) dari Rp4.285.850
• Jakarta Selatan: Rp4.285.850 (+0%) dari Rp4.285.850

“Penyesuaian UMP 2026 berdampak signifikan pada kualitas hidup peserta magang. Special Plan tidak hanya memberikan pelatihan, tetapi juga menjamin pendapatan yang layak selama program berlangsung,”

tutur Kurnia. Data UMP ini diumumkan secara resmi sebagai acuan utama dalam pemberdayaan tenaga kerja muda.